Empoderamiento y relación con la satisfacción laboral en personas con movilidad reducida

En este estudio se explora la posible asociación entre diferentes perfiles de empoderamiento y la satisfacción laboral de una muestra de trabajadores con movilidad reducida.<br><br>La Escala de Satisfacción Laboral General (1979) y la Escala de Empoderamiento (1997), fueron administradas a 67 trabaj...

Deskribapen osoa

Xehetasun bibliografikoak

Egile nagusia:	Surià, R.
Formatua:	Journal Article
Hizkuntza:	gaztelania
Gaiak:	Discapacidad Discapacidad física y orgánica Autodeterminación Satisfacción Escala de satisfacción Trabajo Entorno laboral Inclusión laboral Calidad de vida Inclusión Documental
Sarrera elektronikoa:	Enlace web Path
Etiketak:	Etiketa erantsi Etiketarik gabe, Izan zaitez lehena erregistro honi etiketa jartzen!