Empoderamiento y relación con la satisfacción laboral en personas con movilidad reducida
En este estudio se explora la posible asociación entre diferentes perfiles de empoderamiento y la satisfacción laboral de una muestra de trabajadores con movilidad reducida.<br><br>La Escala de Satisfacción Laboral General (1979) y la Escala de Empoderamiento (1997), fueron administradas a 67 trabaj...
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| 格式: | Journal Article |
| 语言: | 西班牙语 |
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